
Rada dyrektorów spółki rozmawiała w piątek z finalistami. Najlepiej wypadł kandydat w skórzanej kurtce, okularach, sztucznym nosie i wąsach, który zna budynek lepiej niż ktokolwiek z komisji.
Nabór ruszył dzień po odejściu wieloletniego szefa spółki. Ogłoszenie było krótkie: wymagane 33 lata doświadczenia w Nvidii, znajomość architektury układów graficznych i własna skórzana kurtka. Wpłynęło ponad 40 tys. zgłoszeń, w tym jedno pisane odręcznie, charakterem pisma, który wydał się komisji znajomy.
– Kandydat przyszedł o 7:00, choć rozmowę miał na 10:00. Ochrona chciała go zatrzymać, ale przyłożył kartę do bramki i bramka go wpuściła. Potem powiedział ochroniarzowi „dzień dobry, Kevin”, chociaż Kevin nie nosi plakietki – mówi członek komisji rekrutacyjnej, który prosi o anonimowość.
Komisja odnotowała też inne szczegóły. Hensen Juang wiedział, które drzwi na trzecim piętrze się zacinają, a pytany o wizję firmy narysował na tablicy wykres, który od dziesięciu lat wisi w holu. Okulary zsunęły mu się dwa razy, ale za każdym razem zdążył przytrzymać wąsy.
W życiorysie wpisał, że przez ostatnie 33 lata „rozwijał się w branży układów graficznych w okolicach Santa Clara”. Jako referencje podał numer telefonu, który – jak ustalono – dzwoni w gabinecie prezesa. Nikt nie odebrał, bo gabinet stoi pusty od czwartku.
Rzecznik spółki zapewnia, że rekrutacja jest przejrzysta. – Każdą kandydaturę oceniamy na tych samych zasadach. Pan Juang zrobił dobre wrażenie, przyniósł nawet własny kubek z napisem „Najlepszy prezes świata”. Imię na kubku jest zaklejone taśmą, ale to nie jest kryterium – mówi.
Sprawę z uwagą śledzi pan Mariusz z Gorzowa Wielkopolskiego, który wciąż trzyma w szafie pudełko po karcie graficznej za 9 tys. zł. – Twarz jakaś znajoma, wąsy nowe. Mnie to wszystko jedno, byle się nie okazało, że ma jeszcze drugą firmę – mówi.
Decyzja ma zapaść przed wtorkową publikacją wyników kwartalnych. Nieoficjalnie wiadomo, że drugi finalista również nosi skórzaną kurtkę, ale ma prawdziwe wąsy, przez co komisja uznała go za mniej wiarygodnego.
